[아이스크림/디저트] 영업 파트 리더
직군
영업T
경력사항
경력 4~10년
고용형태
정규직
근무지
Lalasweet대한민국 서울특별시 강남구 영동대로 333, 4층, 8층

# 누군가의 ​취향에서, ​시장의 ​기준으로

아이스크림에 진심인 ​사람들이 모여 시작된 건강한 ​취향에 ​대한 물음표는, ​우리가 건강함을 소비하는 ​기준이 되었고,

라라스윗을 ​소비하는 ​고객 경험의 ​확산은 ​‘저당’이라는 ​새로운 시장의 기준을 ​만들었습니다.


# ​투자 없이 이뤄낸 ​실체 ​있는 ​성장

  • 8년 만에 새로 ​쓰여진, 편의점 ​아이스크림 ​단품 매출 ​1위


브랜드 런칭 ​이후 ​단 한 번의 ​외부 투자 ​없이, 라라스윗 자체 매출만으로 실체 있는 건강한 성장을 지속하고 있습니다.

생산부터 유통까지 직접 기획하고 관리하는 수직통합형 구조를 기반으로,

고객 경험과 제품력에 집중해 ‘실제로 구매되는 브랜드’를 만드는 라라스윗은

지난 해 목표인 매출 600억의 초과 달성이라는 실체 있는 성장지표로 이야기합니다.

이제 라라스윗은 잠깐의 반짝임이 아닌 대세감을 증명하며 25년에는 1,000억 매출을 목표로 성장을 이어나가고 있습니다.


# 지속 가능한 성공, 라라스윗의 이기는 습관

팀 라라스윗은 집요하게 문제를 정의하고, 단순하게 실행하며, 끈질기게 다음 단계로 나아갑니다.

우리는 문제나 현상에 매몰되지 않고, ‘왜 이 일을 하는가?’라는 목표와 방향성에 집중합니다.

지표는 해석하기 위해 존재하고, 결과는 다음 실행을 위한 피드백이며,

한 번의 성공보다 더 중요한 것은 지속 가능한 성공을 만드는 과정이라 믿습니다.


시장의 기준은 누가 정해주는 게 아닌, 우리가 만들어가는 것입니다.

라라스윗은 ‘다르게 만드는 것’에 멈추지 않고, 우리만의 ‘기준’으로 세우는 데 도전하는 팀입니다.


그 기준을 함께 써 내려갈 당신을 기다립니다!


👀 담당 업무

팀 라라스윗 전체가 하나의 제품을 만들기 위해 치열하게 고민하고 노력하고 있는데요!

합류하게 되실 라라스윗 영업팀은 이렇게 만들어진 우리의 제품이 합당한 보상을 받고 판매가 될 수 있도록 고민합니다.

한 마디로, 팀 라라스윗이 치열하게 고민하고 노력한 결과물을 이익으로 전환하는 가장 중요한 팀이라고 자신 있게 소개할 수 있습니다.


현장에 나가 발로 뛰는 영업은 하지 않습니다.

학습을 통해 오로지 전략과 숫자로, 어디에서나 라라스윗 제품을 만날 수 있도록, 라라스윗의 확산을 함께 고민할 분을 찾습니다!



  • 매출 및 이익 관리
  • 단기 매출이익 성장 및 중장기 확장 전략을 팀 라라스윗의 전략에 맞춰 수립합니다.
  • 각 거래처별로 문제를 정의하고, 그 과정을 숫자로 판단하여 해결방안을 모색합니다.


  • 팀 전략 수립
  • 팀 전략과 정렬된 성과관리 체계(OKR)를 설계합니다.


  • 수요 예측
  • 거래처별/품목별로 단기, 중단기 수요를 예측합니다.


  • 신규 거래처 개척 및 파트너십 확장
  • 신규 거래처를 발굴하여 장기적인 파트너십을 위한 거래 조건을 협의합니다.


  • 조직 내외부 협업
  • 제품 출시부터 판매, 전략 실행 과정에 있어 내부 유관부서와 유동적으로 협업합니다.


👀 자격 요건

  • 4년 이상의 영업 경력을 보유하신 분
  • F&B 및 식품업계 영업 직무 경험을 보유하신 분


👀 우대 사항

  • 팀/파트 단위 리딩 경험이 있으신 분
  • 감이나 경험이 아닌, 데이터 기반의 문제 해결 능력을 보유하신 분
  • 데이터 기반 전략 수립 및 지표 관리 능력을 보유하신 분
  • 아이스크림, 빙과, 제과, 음료 등 다양한 식품 영업 경험을 보유하신 분


👀 채용과정

  • 본 채용 프로세스는 상황에 따라 일부 추가/생략될 수 있습니다.


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[아이스크림/디저트] 영업 파트 리더

# 누군가의 ​취향에서, ​시장의 ​기준으로

아이스크림에 진심인 ​사람들이 모여 시작된 건강한 ​취향에 ​대한 물음표는, ​우리가 건강함을 소비하는 ​기준이 되었고,

라라스윗을 ​소비하는 ​고객 경험의 ​확산은 ​‘저당’이라는 ​새로운 시장의 기준을 ​만들었습니다.


# ​투자 없이 이뤄낸 ​실체 ​있는 ​성장

  • 8년 만에 새로 ​쓰여진, 편의점 ​아이스크림 ​단품 매출 ​1위


브랜드 런칭 ​이후 ​단 한 번의 ​외부 투자 ​없이, 라라스윗 자체 매출만으로 실체 있는 건강한 성장을 지속하고 있습니다.

생산부터 유통까지 직접 기획하고 관리하는 수직통합형 구조를 기반으로,

고객 경험과 제품력에 집중해 ‘실제로 구매되는 브랜드’를 만드는 라라스윗은

지난 해 목표인 매출 600억의 초과 달성이라는 실체 있는 성장지표로 이야기합니다.

이제 라라스윗은 잠깐의 반짝임이 아닌 대세감을 증명하며 25년에는 1,000억 매출을 목표로 성장을 이어나가고 있습니다.


# 지속 가능한 성공, 라라스윗의 이기는 습관

팀 라라스윗은 집요하게 문제를 정의하고, 단순하게 실행하며, 끈질기게 다음 단계로 나아갑니다.

우리는 문제나 현상에 매몰되지 않고, ‘왜 이 일을 하는가?’라는 목표와 방향성에 집중합니다.

지표는 해석하기 위해 존재하고, 결과는 다음 실행을 위한 피드백이며,

한 번의 성공보다 더 중요한 것은 지속 가능한 성공을 만드는 과정이라 믿습니다.


시장의 기준은 누가 정해주는 게 아닌, 우리가 만들어가는 것입니다.

라라스윗은 ‘다르게 만드는 것’에 멈추지 않고, 우리만의 ‘기준’으로 세우는 데 도전하는 팀입니다.


그 기준을 함께 써 내려갈 당신을 기다립니다!


👀 담당 업무

팀 라라스윗 전체가 하나의 제품을 만들기 위해 치열하게 고민하고 노력하고 있는데요!

합류하게 되실 라라스윗 영업팀은 이렇게 만들어진 우리의 제품이 합당한 보상을 받고 판매가 될 수 있도록 고민합니다.

한 마디로, 팀 라라스윗이 치열하게 고민하고 노력한 결과물을 이익으로 전환하는 가장 중요한 팀이라고 자신 있게 소개할 수 있습니다.


현장에 나가 발로 뛰는 영업은 하지 않습니다.

학습을 통해 오로지 전략과 숫자로, 어디에서나 라라스윗 제품을 만날 수 있도록, 라라스윗의 확산을 함께 고민할 분을 찾습니다!



  • 매출 및 이익 관리
  • 단기 매출이익 성장 및 중장기 확장 전략을 팀 라라스윗의 전략에 맞춰 수립합니다.
  • 각 거래처별로 문제를 정의하고, 그 과정을 숫자로 판단하여 해결방안을 모색합니다.


  • 팀 전략 수립
  • 팀 전략과 정렬된 성과관리 체계(OKR)를 설계합니다.


  • 수요 예측
  • 거래처별/품목별로 단기, 중단기 수요를 예측합니다.


  • 신규 거래처 개척 및 파트너십 확장
  • 신규 거래처를 발굴하여 장기적인 파트너십을 위한 거래 조건을 협의합니다.


  • 조직 내외부 협업
  • 제품 출시부터 판매, 전략 실행 과정에 있어 내부 유관부서와 유동적으로 협업합니다.


👀 자격 요건

  • 4년 이상의 영업 경력을 보유하신 분
  • F&B 및 식품업계 영업 직무 경험을 보유하신 분


👀 우대 사항

  • 팀/파트 단위 리딩 경험이 있으신 분
  • 감이나 경험이 아닌, 데이터 기반의 문제 해결 능력을 보유하신 분
  • 데이터 기반 전략 수립 및 지표 관리 능력을 보유하신 분
  • 아이스크림, 빙과, 제과, 음료 등 다양한 식품 영업 경험을 보유하신 분


👀 채용과정

  • 본 채용 프로세스는 상황에 따라 일부 추가/생략될 수 있습니다.